Από
την πρώτη μέρα εκλογής του νέου Δ.Σ. του σωματείου, δείξαμε ότι οι προθέσεις
μας δεν ήταν να ασκήσουμε έναν στείρο συνδικαλισμό «παλαιού» τύπου. Αντιθέτως
αποδείξαμε ότι έχουμε την πρόθεση για ειλικρινή διάλογο και συνεργασία, για
αυτό και ολοκληρώσαμε πρώτα έναν κύκλο επαφών με την Διεύθυνση και τους
τμηματάρχες του καταστήματος με στόχο την ορθότερη κατανομή και διαχείριση του
προσωπικού καταθέτοντας συγκεκριμένες και βιώσιμες προτάσεις. Πήραμε υποσχέσεις
που αθετήθηκαν τόσο από την πλευρά
της Διεύθυνσης όσο και από την
πλευρά των προϊσταμένων φύλαξης
παραπέμποντας μας σε ένα αόριστο μελλοντικό χρονικό ορίζοντα για την
πραγματοποίηση τους. Υποσχέσεις όχι για τα αιτήματα που θέσαμε εξαρχής αλλά για
τις υποχωρήσεις του σωματείου και έναν υποτιθέμενο έντιμο συμβιβασμό. Δυστυχώς οι υποσχέσεις παρέμεναν υποσχέσεις.
Τον τελευταίο μήνα επικαλούμενοι λόγους αυξημένων μέτρων ασφάλειας οι αρμόδιοι προϊστάμενοι και έχοντες την αρμοδιότητα του
προγραμματισμού υπηρεσιών περικόπτουν τα
ήδη μειωμένα και προγραμματισμένα ρεπό των συναδέλφων. Με δεδομένο ότι
δεχόμαστε την έκρυθμη κατάσταση των ημερών, απαιτούμε από τους αρμόδιους (προϊστάμενοι Διεύθυνσης και προϊστάμενοι
Φύλαξης) να αναλάβουν τις ευθύνες τους και να μας βοηθήσουν με την άμεση
διάθεση του προσωπικού φύλαξης που απασχολείται παρατύπως στην γραμματεία του
Καταστήματος (έχει λήξει η δίμηνη
απόσπαση και να επισημάνουμε την μη εκτέλεση της εντολής που δόθηκε από τον
Γενικό Γραμματέα του ΥΔΔΑΔ κύριο Φυτράκη
για άμεση διάθεση 3 υπαλλήλων από την γραμματεία σε θέσεις φύλαξης) και
γενικότερα όλο το προσωπικό φύλαξης που απασχολείται σε μη φυλακτικά καθήκοντα
να διατεθεί σε αμιγώς φυλακτικές θέσεις κατά το δυνατόν, ώστε να
αντιμετωπιστούν οι έκτακτες αλλά και
τακτικές ανάγκες που περιγράφει η διοίκηση του Καταστήματος.
Η
πρόταση μας για την κάλυψη των εκτάκτων και μη αναγκών είναι όλο το
προσωπικό που ανήκει στον κλάδο φύλαξης και δεν απασχολείται σε θέσεις φύλαξης
(Γραμματεία, Τεχνικοί, Καντίνα, Τυπογραφείο και λοιπά πόστα.) να διατίθεται τουλάχιστον
1 φορά από τις 7 μέρες της εβδομάδας σε καθαρή θέση φύλαξης. Μία πρόταση που
είναι καθαρός συμβιβασμός και υποχώρηση των θέσεων μας και θα εξασφαλίσει την
μη αυθαίρετη περικοπή των προγραμματισμένων ρεπό καθώς και την επάνδρωση των
θέσεων που ζητήθηκαν έκτακτα για την ασφάλεια του καταστήματος κράτησης.
Δίνουμε διορία μέχρι την Γενική Συνέλευση της Δευτέρας 21/3 να αποκατασταθεί
ο προγραμματισμός των υπηρεσιών. Ενημερώνουμε ότι αν δεν πραγματοποιηθεί η ενίσχυση
του προσωπικού φύλαξης θα προχωρήσουμε σε καταγγελίες στις αρμόδιες κρατικές
ελεγκτικές υπηρεσίες δημόσιας διοίκησης,
αγωγές με ένδικα μέσα και σε κινητοποιήσεις.
Για το Δ.Σ.
Ο Πρόεδρος Ο Γενικός Γραμματέας
Αντωνακόπουλος Κωνσταντίνος Λούκος Ευάγγελος
11 σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου